全区“守规矩、懂业务、真落实”活动开展以来,区委统战部立足单位职能和岗位职责,以树牢规矩意识、责任意识、担当意识为基础,紧密结合自身实际,进一步创新活动形式、丰富活动内涵,动员全区统一战线严守规矩、学懂业务、狠抓落实,着力打造一支政治坚定、业务精通、作风过硬的统战干部队伍。 聚焦目标任务,树牢规矩意识
区委统战部“守规矩、懂业务、真落实”活动推进会 强化党纪国法教育、警示教育、监督管理,教育引导全体统战干部时时处处严格要求自己,规范言行举止,做到严守纪律、生活正派。开展“我的规矩、我的底线大家谈”专题活动,让大家充分认清严守规矩和底线的重要现实意义,进一步提高思想认识,切实把行动统一到区委区政府的工作要求上来。 创新学习方式,突出学习重点 强化责任“组织学”。一是强化顶层设计。召开部长办公会,讨论通过《区委统战部“守规矩、懂业务、真落实”活动方案》,形成了科级干部领导,办公室牵头,各科室配合的“三维”工作格局,全方位、立体化推进活动扎实开展。二是强化基础阵地。以党员之家为载体,建立“好中差”制度,对所有科室实行星级管理,发挥星级目标的激励作用和评价标准的导向作用,以百分制评分方式开展星级评定,带动活动整体水平提升。三是强化工作指引。于9月分别召开工商联、新联会、知联会“守规矩、懂业务、真落实”座谈会,了解掌握全区统战各领域“守规矩、懂业务、真落实”活动开展情况,就做好下一步工作进行集中调度。
活动综合评定表 典型引领“示范学”。以理论学习中心组为依托,组织开展了首期“统战业务大讲堂”,全面提升机关统战干部综合素质和能力水平。动员全体干部职工坚持每天收听“党史故事天天读”1小时,“必读书目”每日精读1小时,累计开展主题联谊会2期、党支部研讨交流10次、理论中心组(扩大)学习3次、读书分享活动2次,撰写学习体会100余篇。 广泛参与“日常学”。通过线上互动、“每日晨读”等多种形式,引导机关党员干部职工利用好“碎片化”时间,将“守规矩、懂业务、真落实”活动内化于心。组织机关和街道(园区)开展《中国共产党统一战线工作条例》和统战政策业务知识测试,通过以测促学、以考促练,全面提升统战干部综合能力素质,营造比、学、赶、超的浓厚学习氛围,切实提升学习成效。 红色教育“实践学”。组织机关全体党员干部职工到赵庄村“太行八英”纪念馆、林州红旗渠、“百年焦作陈列馆”、晋冀鲁豫野战军第九纵队纪念馆、何瑭家风纪念馆等地参观学习,增强党员干部对新时代党和国家奋斗目标的思想认同,教育引导全体统战干部始终把纪律和规矩挺在前面,时刻保持清醒头脑。 狠抓活动落实,确保取得实效 召开专题组织生活会,严格落实“13710”工作机制,着力优化营商环境,扎实开展“两个行动”,积极开展实地走访调研82次,开展集中谈心活动12次,召开政企对接会6次、座谈会25次,建立相关台账62项,多渠道了解辖区民营企业发展状况,倾听非公经济人士心声,累计帮助协调解决困难和问题300多件,有效推动统战各项业务工作有特色、见成效。 焦作日报全媒体记者 翟倩倩 通讯员 邓桐晖 摄影报道
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